社会保険の種類と計算方法を教えてください。

タイの社会保険は、健康保険（傷病、出産、心身障 害、障害、死亡）、失業保険と老齢年金の3つから構成されています。保険料率は、給与額15,000THBを上限に、本人5%、雇用者5%、政府2.75%となっています。 雇用者の社会保険加入は任意となりますが、それ以外のタイ人従業員及び外国人従業員は、必ず社会保険に加入する必要があります。