マレーシア労務2026.08.13
Q
学生インターンシップを採用することは可能ですか?
A
可能です。 マレーシアにおいては、基本的に大学生は在学中にインターンシップを経験することとなります。 一般的には年二回、企業側はそうした学生をインターンシップとして採用できるチャンスがあります。 学生側の要求にもよりますが、おおよそ月給500~1,000RMで採用することができます。 (マレーシア政府機関でのインターンであれば無給という場合も見受けられます) また、こちらも学生側の希望によるという注釈付きにはなりますが、ある程度一般社員と変わらない業務量をこなすようなケースも散見されます。
個別具体的な状況については、専門家への相談をおすすめします。マレーシアにおける労務の実務に精通した専門家が、貴社の状況に合わせて回答いたします。
監修: 東京コンサルティンググループ
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